ファッション/ビューティ/ラグジュアリー 業界に特化したDo Howを提供
研修・セミナー・ファシリテーションを通じて 課題の明確化から問題解決までトータルにサポート。
一人ひとりのやる気と能力を引出し、業績向上に導きます。
現場~管理部門まで階層に合わせたニーズにお応えします
多彩なプログラムで社員育成をサポート
接客販売の現場に携わる販売員のコミュニケーション力や専門技術の習得をはじめ、
企業の中核を担う店長・マネージャー・管理職のマネジメントスキルまで人材育成を支援いたします
ラグジュアリー・アパレル・化粧品ビジネスに特化した人材育成
各業界に最適なコースをご提案
主な対応業種
百貨店、フラッグシップショップ、セレクトショップ、バラエティショップ、ショッピングモール、路面店、商業施設内インショップ他
スタッフ育成
新人研修、新卒研修、OJT研修、接客研修、接客マナー・接遇スキル、クレーム対応、販売テクニック、顧客満足、電話応対、チームワーク向上 他
管理職育成
人材育成、マネージャー研修、店長研修、スーパーバイザー研修、トレーナー育成、コーチング、リーダーシップ、ヒューマンスキル、マネジメントスキル、コミュニケーション力向上 他
テーマ別プログラム例
ご要望に合わせてカスタマイズいたします
研修・セミナー・ファシリテーションなど最も効果的な方法をご提案いたします
グループ数・お取組み期間などによりお見積りいたします
接客・接遇
<カリキュラム一例>
♦ 接客接遇の基本
♦ 歓迎を表すお出迎え
♦ 第一印象と待機姿勢
♦ 美しい立ち居振る舞い
♦ 適切な言葉遣い
♦ お客様の心理と期待
♦ 好印象のお見送り
♦ 顧客目線のショップ演出 他
マネジメント・管理職
<カリキュラム一例>
● マネジメント基礎
● リーダーシップとマネジメント
● 対人コミュニケーションの基本
● マインド管理&レジリエンス向上
● 問題解決手法
● OJT部下育成の3大要素
● 効果的なフィードバック
● リスクマネジメント
● 計数管理/PDCAスパイラル
● 感情コントロール 他
販売テクニック
<カリキュラム一例>
♠ ファーストアプローチ
♠ ニーズの分類&構築
♠ 提案力&質問力
♠ 関連販売テクニック
♠ 商品プレゼンテーション
♠ 5つの購買心理
♠ 顧客情報の引き出し方
♠ 共感テクニック
♠ アクティブリスニング
♠ クロージングテクニック 他
コラム
ファッション・ビューティ・ラグジュアリー業界の接客・販売から、店長・管理職の人材育成まで。
お客様とのコミュニケーション、チームづくり、研修の選び方など、現場で活かせる視点と実践のヒントをお届けします。

化粧品販売の接客に求められること ~ 顧客の視点から ~
今の時代、化粧品は様々なところで購入できます。コンビニやドラッグストア、家電量販...

中間管理職の育成 ~その役割と強化すべきスキル~
企業の将来を担う中間管理職の存在はとても重要です。中間管理職の層が厚く、レベルが...

接客研修・管理職研修の費用 ~ 料金の目安とプログラム ~
外部に研修を依頼する際、大体どのくらいの費用が必要か?研修内容や対象者によっても...

接客研修におすすめの内容 ~ 講演・研修・セミナーの違いとは? ~
企業の発展に欠かせないのは社員のスキルアップ・モチベーションアップです。そのため...

接客・販売の仕事で大切なこと ~ 接客業の基本 ~
接客業には物販からサービスまで様々な職種があります。形ある「物」を販売する仕事か...

アンガーマネジメントの真実とは ~ 感情コントロールの秘訣 ~
このアンガーマネジメントは特に部下を持つ人にとっては必須科になって随分経ちます。...

接客の質を向上させよう ~ 接客業の心得~
接客業に求められるスキルの中で最も重要なことはお客様とのコミュニケーション力です...

管理職研修の必要性 ~ 強化すべきスキル ~
社員の働きかたが多様化する中、様々な価値観を持つ世代の人材各自の能力を引出して育...

売上を伸ばすには? ~ 基本的な3つの視点 ~
ひとくちに売上げを伸ばすと言ってもその方法は多岐に亘ります。販売スタッフのテクニ...

管理職研修の目的と効果 ~ おすすめのプログラム~
管理職研修の目的 管理者・管理職と言ってもその職責の範囲や決裁権の有無など様々で...
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